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Coaching per manager

Cos'è

Un percorso di 6 incontri di coaching su temi “caldi” di gestione manageriale.

A chi è rivolto

Manager.

Contenuti

Ottimizzare il tempo

  • Valutare il proprio uso del tempo
  • Esplorare le proprie difficoltà nel gestire il tempo
  • Esaminare le attività e gli obiettivi
  • Gestire l’emotività e lo stress
  • Comunicare e trasferire le priorità

Ridurre lo stress

  • Esaminare le cause dello stress
  • Valutare la propria autostima ed assertività
  • Esplorare la razionalità e l’emotività
  • Reinquadrare la situazione
  • Superare le paure

Trasmettere il messaggio

  • Considerare gli interlocutori
  • Preparare un discorso adatto agli interlocutori
  • Migliorare la propria comunicazione interpersonale
  • Aumentare la comprensione della comunicazione verbale e non-verbale degli interlocutori
  • Gestire il tempo, le domande, gli interlocutori e sé stessi

Crescere da manager

  • Valorizzare le proprie competenze da manager
  • Capire stili efficaci di gestione
  • Valutare il proprio uso di strumenti per dirigere, addestrare, motivare e delegare
  • Sviluppare altri strumenti utili
  • Adattare il proprio stile ai collaboratori

La vision di un progetto

  • Vedere il quadro generale
  • Esaminare le proprie capacità di visionare
  • Esplorare il pensiero strategico e la creatività
  • Applicare l’approccio alla propria realtà
  • Creare una visione strategica

Diventare coach

  • Capire il proprio modo di comunicare con le persone
  • Esplorare il ruolo del coach
  • Sviluppare competenze da coach
  • Sperimentare il processo di coaching
  • Gestire il percorso di coaching

Motivare sé stessi e gli altri

  • Esplorare le sfide personali nel motivare
  • Capire le motivazioni dei collaboratori
  • Conoscere strumenti per motivare
  • Valorizzare le dinamiche del gruppo
  • Migliorare la propria comunicazione personale

Durata

6 incontri di 2 ore ciascuno


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