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Simulatori comportamentali

Permettono di simulare un colloquio in modo realistico, ottenendo reazioni diverse in base alle scelte fatte e avendo la possibilità di visualizzare un feedback finale del proprio interlocutore virtuale. Grazie ai simulatori si possono sia allenare le proprie competenze, sia migliorare la capacità di comprendere gli effetti del proprio agire.

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Serious game e gamification

Si tratta di una simulazione virtuale, interattiva, un vero e proprio gioco, che ha lo scopo di sviluppare abilità e competenze da applicare giorno dopo giorno, nella propria quotidianità. Usare i meccanismi e le dinamiche dei giochi, come livelli, premi e punti, permette di risvegliare e appagare i nostri istinti di competizione, status, compenso e successo.

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Business game

Sono strumenti flessibili che possono essere adattati a contesti diversi. Assicurano un’esperienza divertente ai partecipanti, che si cimentano con prove di diverso tipo, come per esempio la gestione di un’azienda, di una divisione o di un’area di vendita, e garantiscono la massima efficacia per le aziende.

Clienti: CARPIGIANI | FIAT | LORENZO MURARO

 

 

 

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